3月18日，公司“岗位价值评估项目”正式启动。公司领导黎宇明、各中心部门领导及歌瑞姆管理咨询公司顾问团队共同参加了启动会议。

岗位价值评估项目”正式启动合影

      会议伊始，项目工作组组长黎宇明副书记代表公司致辞，指出启动岗位价值评估项目的目的和工作重点，表达了对此项目的期望，希望通过相对科学客观的评估手段和专业人士的广泛参与，深层次明确我司高、中、基层不同岗位对公司整体价值实现的相对贡献大小，最终实现建立起对内具有公平性、对外具有竞争性的薪酬体系。

项目工作组组长黎宇明副书记发言

      会上，项目工作组组长黎宇明副书记为歌瑞姆顾问团队代表颁授《管理顾问聘书》。随后顾问团队对该项目的实施意义和安排进行了详细介绍。

黎宇明副书记为歌瑞姆顾问团队代表颁授聘书

      岗位价值评估项目启动，表明公司实施人才战略管理的决心。通过该项目的实施，为实现企业薪酬管理的内部公平公正提供了依据，必将助推企业更快更好的发展。

会议现场